Junior Associate (Employment, Ops, & Commercial Legal)

Bergabunglah dengan tim hukum kami di Private Advertiser, salah satu pemain terkemuka dalam industri ritel di Jakarta Selatan. Sebagai Junior Associate (Employment, Ops, & Commercial Legal), Anda akan terlibat langsung dalam penanganan berbagai masalah hukum yang berkaitan dengan ketenagakerjaan, operasional, dan komersial. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk mengembangkan keterampilan hukum Anda dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan.

Di Private Advertiser, kami menghargai inovasi dan dedikasi. Sebagai Junior Associate, Anda akan bekerja sama dengan tim hukum kami untuk memberikan solusi hukum yang efektif dan inovatif kepada berbagai departemen perusahaan. Anda akan memiliki kesempatan untuk mempelajari berbagai aspek hukum yang relevan dengan industri ritel, mulai dari kontrak ketenagakerjaan hingga perjanjian komersial.

Dengan pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang hukum ketenagakerjaan, operasional, atau komersial, Anda akan mengelola berbagai kasus hukum yang kompleks. Anda akan bekerja dengan tim hukum kami untuk memastikan bahwa semua dokumen hukum perusahaan sesuai dengan peraturan dan perundang-undangan yang berlaku.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola dan mengkoordinasikan berbagai kasus hukum ketenagakerjaan, operasional, dan komersial.
• Meneliti dan menganalisis dokumen hukum untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan yang berlaku.
• Menyiapkan dan mengajukan dokumen hukum kepada pengadilan atau pihak berwenang lainnya.
• Menghadiri rapat dengan berbagai departemen perusahaan untuk mendiskusikan masalah hukum yang timbul.
• Membantu dalam pengembangan dan perbaikan prosedur hukum perusahaan.
• Menyediakan dukungan hukum kepada manajemen perusahaan dalam berbagai keputusan strategis.
• Mengikuti perkembangan hukum terkini dan memberikan masukan kepada tim hukum.
• Mengelola komunikasi dengan advokat eksternal dan pihak ketiga lainnya.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Gelar Sarjana Hukum (S1) dari perguruan tinggi terakreditasi.
• Pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang hukum ketenagakerjaan, operasional, atau komersial.
• Memiliki sertifikasi hukum ketenagakerjaan atau sertifikasi hukum komersial adalah nilai tambah.
• Memahami peraturan dan perundang-undangan yang berlaku di Indonesia.
• Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan analitis yang kuat.
• Menguasai Microsoft Office, khususnya Word dan Excel.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mengelola waktu dengan baik.
• Memiliki jiwa entrepreneur dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait